為了提升公司整體安全管理水平，切實保護員工的身心健康安全，10月15日上午，機械公司組織開展了ISO 45001：2018職業健康安全管理體系轉換培訓，特邀請深圳市國信認證培訓中心羅文杰老師到公司授課。
本次培訓主要內容有：
1、職業健康安全管理體系發展歷程
2、ISO 45001:2018標準轉換要求
3、ISO 45001與OHS 18001的對照
4、三大體系標準的關系
5、職業健康安全管理體系要求及使用指南
培訓課上，羅老師闡述了ISO 45001標準制定的背景和形成經過，分析了ISO 45001與OHS 18001標準的差異，并對ISO 45001標準中的各項條款內容進行逐條講解，介紹了有效實施的途徑和方法，還通過案例的形式分析講解了風險源應該如何辨識、評價和控制，以及如何運用信息化手段建立職業健康安全管理體系，全面深入剖析了ISO 45001標準要求和審核重點，得到在場參訓人員的一致好評。
我們知道，按照標準實施一套有效的職業健康和安全管理體系，不僅能夠減少公司經營的職業健康安全風險，減少事故發生和事故損失，還能改善公司職業健康安全管理，體現人本原則，增強公司凝聚力，達到公司永續經營的目的。本次ISO 45001標準的培訓解讀具有及時性、指導性和實用性，并以此為契機，做好持續改進，為職工提供安全、健康的工作場所，降低職業健康安全風險，全面提升公司職業健康安全管理綜合水平，提高公司整體形象，同時，對于公司審核認證大有裨益。
通過此次培訓，增進了參訓人員對ISO 45001標準體系的了解，增強了公司管理意識，大家紛紛表示今后將繼續深入學習ISO 45001標準內容，并積極將標準要求融入到工作中，依據體系標準的認識不斷反思管理工作中的缺失和漏洞，及時地查缺補漏，將管理工作落到實處，為今后的工作開展奠定堅實的理論基礎，也為接下來審核工作做好準備。
